Консультант Рахметова: изменение методов коммуникации вызвало волну стресса
Феномен рабочего стресса, ранее воспринимавшийся как личная проблема сотрудника, сегодня все чаще принято рассматривать в зоне управления рисками. До этого руководители фокусировались на финансовых, экономических и юридических угрозах, оставляя человеческий фактор на периферии. Теперь же ситуация меняется по мере развития психологии и накопления данных о прямом влиянии стресса на производительность, текучесть кадров и инновационность. По данным аналитиков, в России около 33% населения хотя бы раз в неделю испытывают сильный стресс... Читать дальше...
