Переехавшие в Тулу врачи объяснили свой выбор

Находить общий язык с любым ребенком буквально за пару минут Надежде Харченко помогает 17-летний опыт работы педиатром. Специалист лечила детей в Волгограде, Перми, Орле и даже Москве, но на долгий срок решила остаться именно в Туле. Год назад, при переезде, ей предложили служебную квартиру. С условием, что через 10 лет работы в регионе - Надежда получит ее в собственность. Это и стало ключевым фактором выбора места работы - но не единственным.

Приезжают в Тульскую область и начинающие специалисты. Педиатр Алеся Чудотворова только в прошлом году  окончила университет в родном Орле. Несколько месяцев работала на родине и мечтала о своей квартире. Мечта стала реальностью, благодаря переезду в Тулу. Осенью педиатр подписала трудовой договор – сняла квартиру. Аренду ей возмещал регион, а спустя пару месяцев врач получила уже свое жилье.

Удержать свои кадры и привлечь врачей из других регионов, помогают особые меры поддержки. Например, молодые специалисты могут получить  единовременную выплату в миллион рублей - как и участники программы «земский доктор». Переехавшим на работу в регион, до получения квартиры, компенсируют затраты на аренду.

А доплаты опытным специалистам позволила 200 врачей вместо выхода на пенсию продолжить свою карьеру. Но вместе с тем средний возраст медиков в регионе молодеет. Впервые за 10 лет в Тульской области был укомплектован штат врачей - согласно плану федерального министерства.  Об этом сообщил Губернатор Дмитрий Миляев накануне во время пресс-конференции в ТАСС. Теперь главная задача региона - удержать темп по привлечению молодых кадров в профессию.