Главные новости Тамбова
Тамбов
Август
2025
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30
31

Работавшим летом тамбовским подросткам выплатили зарплату ниже МРОТ

0

Гострудинспекция в Тамбовской области выявила нарушения в 23-х образовательных учреждениях города Тамбова по части оплаты труда подростков, работавших летом 2025 года. В ряде учреждений сумма начисленной зарплаты оказалась ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ).

В адрес образовательных учреждений были направлены предостережения о недопустимости нарушения трудового законодательства. До руководства доведены исчерпывающие разъяснения о требованиях трудового законодательства. Учебные заведения оперативно отреагировали на полученную информацию.

«В настоящее время приняты исчерпывающие меры по восстановлению прав несовершеннолетних работников. Произведены перерасчет заработной платы и доплата причитающихся денежных средств с учетом МРОТ. Гострудинспекция продолжит мониторинг ситуации в данной сфере для недопущения подобных нарушений в будущем», - прокомментировала ситуацию руководитель Государственной инспекции труда в Тамбовской области Ольга Артамонова.

Представители Гострудинспекции напомнили, что трудовое законодательство предусматривает особые условия труда для несовершеннолетних работников: до 16 лет – не более 24 часов в неделю; от 16 до 18 лет – не более 35 часов в неделю. Для тех, кто совмещает учёбу с работой в течение учебного года: до 16 лет – не более 12 часов в неделю; от 16 до 18 лет – не более 17,5 часов в неделю.

Продолжительность ежедневной работы (смены) не может превышать для работников: от 14 до 15 лет – 4 часа; от 15 до 16 лет – 5 часов; от 16 до 18 лет – 7 часов. Для тех, кто совмещает учебу с работой: от 14 до 16 лет – 2,5 часа; от 16 до 18 лет – 4 часа.

По закону, несовершеннолетним запрещено трудиться в следующих условиях:

- работа с вредными и (или опасными условиями труда);

- при работе с тяжестями запрещены работы за пределами допустимых нагрузок;

- подземные работы;

- работа в религиозных организациях;

- работа вахтовым методом;

- работа, связанная с управлением и движением транспорта;

- работа, наносящая ущерб нравственному развитию.