NYT: Люди Илона Маска начали внедряться в госсистемы США еще до инаугурации Трампа
Команда Илона Маска начала операцию по проникновению в компьютерные системы американского правительства еще до официального вступления Дональда Трампа в должность, выяснила The New York Times. Это позволило Маску начать действовать сразу после прихода нового президента к власти.
Ключевую роль в этой операции сыграла Эми Глисон, которая в последние дни администрации Байдена вернулась в Цифровую службу США в качестве старшего советника. Сотрудникам объяснили, что она будет помогать переходной команде Трампа. Глисон рекомендовала принять на работу нескольких молодых инженеров, которые позже стали частью команды Маска в так называемом «Департаменте эффективности правительства» (DOGE).
Один из этих специалистов — 23-летний бывший стажер SpaceX Люк Фарритор. Хотя его кандидатуру первоначально отклонили, после инаугурации Трампа он был быстро принят на работу в DOGE и получил доступ к данным различных госструктур.
В процессе подготовки к передаче власти власти Стив Дэвис — давний советник Маска, который ранее руководил сокращениями в Twitter, — еще до инаугурации начал проводить собеседования с потенциальными сотрудниками DOGE. Также союзники Маска запрашивали общие массивы данных в налоговых органах и ведомствах, занимающихся государственными расходами.
Особенно показательным был случай в Министерстве финансов, куда в декабре пришли представители переходной команды Трампа, требуя доступа к исходному коду платежной системы, обрабатывающей транзакции на триллионы долларов ежегодно. Тогда им отказали, но после инаугурации они вернулись уже как представители DOGE и получили доступ.
После вступления Трампа в должность команда Маска немедленно взяла под контроль Управление кадровой службы правительства, получив доступ к системам найма и облачной инфраструктуре ведомства. Всего за несколько недель операция Маска затронула практически все части федерального правительства.
Ранее стало известно, что администрация Трампа уведомила руководителей федеральных агентств, что они могут проигнорировать требование Илона Маска по увольнению сотрудников, которые не стали отчитываться перед ним о проделанной работе. Об этом было сказано в телефонном разговоре между представителями Управления кадровой службы США (Office of Personnel Management, OPM) и руководителями HR-служб.