Россияне определились с тем, на что они потратят свои новогодние премии
37% работодателей собираются выплачивать новогодние или годовые премии своим сотрудникам. Об этом сообщает ТАСС со ссылкой на исследование, проведенное рекрутинговой компанией Get experts и Русской школой управления (РШУ).
Как отмечается, 27% работодателей планируют выплачивать премии до новогодних праздников, а 10% — после них. Среди тех, кто планирует осуществить выплаты, 67% обещают премии всем сотрудникам, в то время как 32% выплачивают их исключительно топ-менеджменту и 16% — руководителям подразделений.
В 21% компаний премии будут выплачиваться выборочно, в зависимости от результатов работы сотрудников за прошедший год.
Однако, несмотря на то, что значительное количество компаний планирует премии, 52% работодателей не намерены поощрять своих сотрудников финансовыми выплатами. Из них 43% никогда не делали этого, а 9% объяснили свое решение сложной финансовой ситуацией.
Среди сотрудников только 36% ожидают получения премии, в то время как 64% не ждут этих дополнительных выплат. По данным опроса, 60% респондентов намерены потратить полученные средства на отдых.
43% сотрудников планируют направить премию на погашение кредитов или ипотеки, 24% — отложить деньги в накопления, 7% — инвестировать в акции, облигации или другие финансовые инструменты, а 5% — использовать премию для крупных покупок, таких как квартира или машин