В Костроме создают дорожно-транспортный кластер для подготовки кадров
0
Проект реализуется в рамках федеральной программы «Профессионалитет» национального проекта «Молодёжь и дети». Это уже второй подобный кластер в регионе после педагогического, созданного ранее в Шарье.
Более 1800 студентов с 1 сентября приступят к обучению по обновлённым программам, где до 70% времени отведено практике. Учащиеся с первого курса будут знакомиться с будущими работодателями, посещать предприятия и применять знания в реальных условиях.
Партнёрами кластера выступили ведущие компании региона: «ИТЭЛА», ПАТП-3, «Красногорск-авто», департамент транспорта и дорожного хозяйства. На модернизацию колледжа направлено свыше 100 млн рублей из федерального и регионального бюджетов. Средства пойдут на капитальный ремонт здания, закупку современного оборудования, создание 11 специализированных лабораторий и обновление зоны технического обслуживания транспорта.
Проект направлен на то, чтобы молодые специалисты оставались в регионе и укрепляли местную транспортную отрасль.
Более 1800 студентов с 1 сентября приступят к обучению по обновлённым программам, где до 70% времени отведено практике. Учащиеся с первого курса будут знакомиться с будущими работодателями, посещать предприятия и применять знания в реальных условиях.
Партнёрами кластера выступили ведущие компании региона: «ИТЭЛА», ПАТП-3, «Красногорск-авто», департамент транспорта и дорожного хозяйства. На модернизацию колледжа направлено свыше 100 млн рублей из федерального и регионального бюджетов. Средства пойдут на капитальный ремонт здания, закупку современного оборудования, создание 11 специализированных лабораторий и обновление зоны технического обслуживания транспорта.
Директор колледжа Марина Шереметьева подчеркнула важность практико-ориентированного подхода: «Благодаря системной работе по поручению губернатора Сергея Ситникова нам удалось скорректировать программы и наладить тесное взаимодействие с предприятиями. Процент трудоустройства выпускников уже достигает 80%, и это с учётом того, что многие студенты после колледжа служат в армии».
Студенты ценят возможность совмещать учёбу с практикой. Даниил Селиверстов поделился: «Одновременно работать, учиться и сразу применять знания – это ценный опыт». Проект направлен на то, чтобы молодые специалисты оставались в регионе и укрепляли местную транспортную отрасль.