Preguntan a los trabajadores de Glovo en España qué piensan de su situación laboral en la empresa: la mayoría coincide en su respuesta

El CEO de Glovo , Oscar Pierre, lleva meses inmerso en un proceso judicial por las condiciones laborales de los trabajadores ya que la justicia investiga si son contratados bajo fórmulas ilegales. El empresario siempre ha defendido que todo está en orden, aunque en una entrevista en 'Expansión' recogida por Europa Press también ha anunciado que la plataforma destinará 100 millones a regularizar a los conocidos como 'riders' durante el 2025. «No queremos subir tarifas a nadie, ni a restaurantes, ni a clientes, ese es el gran objetivo. Si no ejecutamos de manera perfecta, vamos a sufrir », lamentó en la entrevista sobre este proceso. Además, el CEO ha participado en 'Nude Project' donde ha defendido nuevamente su gestión y ha afirmado que «la denuncia» fue una «sorpresa para él». En el podcast también se ha enfrentado a las opiniones de trabajadores de Glovo, la mayoría de ellos personas inmigrantes. Muchos de los 'riders' afirman en el podcast que están contentos en su trabajo y lo tienen como «una solución». «Cuando llegas aquí, ya sabes, la gente no tiene permiso de trabajo , es muy difícil encontrar un trabajo», comenta uno. Cuando les preguntan sobre lo mejor y lo peor destacan por un lado «la independencia» y no «tener un horario fijo», mientras que por otro algunos destacan que preferirían continuar como «autónomos» , no poder más a sus seres queridos o el trato que reciben de algunos restaurantes. «El Glovo no te garantiza un salario, se tienen que trabajar bastantes horas para ganar. No es como un empleado que trabaja y tiene una nómina. Hay que salir por la noche, con frío...», afirma otro. Esta persona, sobre la pregunta de si prefiere ser autónomo o asalariado, reconoce que no es suya la cuenta de autónomo: «Casi la mayoría no trabaja como autónomos, la gente alquila cuentas a la gente que no tiene permiso de trabajo». En general, casi todos trabajan unas nueve o diez horas, o incluso más. «Sin descanso, todo el día, se puede ganar hasta 1200», sentencia uno.