Estas son las 40.000 plazas de la oferta de empleo público: consulta la lista completa de oposiciones

Este martes, el Consejo de Ministros aprobó una Oferta de Empleo Público , siendo esta «la mayor de la historia». En total, la cifra alcanza las 40.146 plazas , de las que un 10% corresponden a personas con discapacidad. La relación de esa oferta ha sido publicada en el Boletín Oficial del Estado (BOE) este miércoles. Como ha desgranado el Gobierno -que ha sacado adelante la convocatoria con la mayoría de sindicatos en contra - 27.360 de las plazas ofertadas se destinan al turno libre y 12.786 a la promoción interna. La mayoría de las plazas se destinan a la Administración General del Estado, aunque también se incluyen plazas para Policía, Guardia Civil y Fuerzas Armadas. Asimismo, el ministro Escrivá destacó que más de 10.000 plazas de la Administración General del Estado se destinan a la promoción interna . Por otro lado, en esta OEP se mantiene la tasa de reposición, en concreto, 16.678 plazas que derivan de esta tasa para compensar y superar la pérdida de efectivos del ejercicio anterior. Para el próximo año «se está trabajando para que el próximo año no forme parte», explicó el ministro. Otro de los elementos destacados de esta oferta de plazas es que la Administración Local y Justicia figuran entre las prioriades. Para la segunda, se destinan con 2.520 plazas de turno libre . En cuanto a la Administración Local se aprueban 501 plazas de nuevo ingreso para funcionarios. En esta oferta de empleo público se plantean ofertas para casi todos los niveles de la administración, pero destacan los subgrupos C1 y C2 . También una gran oferta de empleo para los grupos A1 y A2 . Para poder acceder a ellos es necesario tener una titulación superior como un grado o una carrera. Para el grupo C1 es imprescindible el Bachillerato y para el C2 la ESO. Los sueldos de los funcionarios también tienen una escala descendente, siendo los C1 quienes más retribución perciben y los A2 quienes menos. También se encuentran ofertas para personal laboral, que a diferencia de los funcionarios dependen de un contrato individual de trabajo. Como se puede ver en la tabla anterior, ya por subgrupos de empleo, destacan los puestos destinados a la gestión de la Administración Civil del Estado , del subrgupo A2; las destinadas a general administrativo de la Administración del Estado, del subgrupo C1, o en el mismo grupo, los técnicos auxiliares de informática de la Administración del Estado o los administrativos de la Administración de la Seguridad Social. Por el momento, no se conoce cuándo serán las fechas de los exámenes. «Las convocatorias deberán prever que los órganos de selección hagan público un cronograma orientativo con las fechas de realización de las distintas pruebas de los procesos selectivos», subraya el BOE en este sentido. Por otro lado, el Gobierno también dio luz verde al alza del 2% del sueldo de los funcionarios y revisará el 0,5% adicional por el comportamiento de la inflación en enero de 2025. El Ministerio de Función Pública ha hecho efectiva la subida del 2% de las retribuciones de los empleados púbicas prevista en el acuerdo y se realizará con carácter retroactivo a 1 de enero de 2024, con más de tres millones de beneficiados. En el último verano de 2023 también se produjo la que era, hasta ese momento, la mayor oferta de empleo público de la historia, con 39.500 plazas, lo cual supuso un alza del 15,8% respecto a 2022. Así, aunque se trate de un record, el crecimiento sería testimonial para la realidad del estado del funcionariado en España.