Если работник взял отпуск авансом, а потом уволился, работодатель не вправе взыскать с него всю сумму за неотработанные дни отпуска
Предельный размер удержания при увольнении не может составлять более 20% зарплаты.
Предельный размер удержания при увольнении не может составлять более 20% зарплаты.