Жестокая доброта: почему никогда нельзя жалеть слабых сотрудников

Жалость к слабым сотрудникам не только угрожает бизнесу, но и мешает таким работникам профессионально расти и богатеть, считает Петр Меберт, эксперт проекта Forbes for Business, партнер компании Top CEO Team. Как вычислить слабых сотрудников? Компания «Вилгуд» решила это с помощью специальной программы