Из холодильника - в землю. Кто и как в Ульяновской области леса растит и бережет

Для предприятий лесохозяйственной деятельности весна - начало напряженного сезона, потому как работы немало. Это планирование и выполнение мероприятий по охране, защите, воспроизводству лесов. О производстве, планах и задачах мы попросили рассказать генерального директора ООО «Сызганлес» Татьяну Валерьевну Желнову. - Наше предприятие является арендатором лесного участка с 2010 года. Площадь аренды составляет 43 432 га. Работа предприятия заключается в том, чтобы осуществлять аренду лесов с целью заготовки древесины. Другими словами, мы отводим делянки, их декларируем и продаем предпринимателям, которые занимаются непосредственно разрубкой, заготовкой древесины. Согласно договору аренды, в план входят лесохозяйственные мероприятия, такие как восстановление лесов, это ежегодно 100 га, а также дополнение лесных культур, то есть посадки прошлых лет доводим до плановых показателей, если часть насаждений не выжила. К примеру, так было в 2023 году, когда пришлось дополнять культуры, посаженные в 2022 году, часть из них по каким-то причинам погибла. Объем дополнения составляет порядка 200 га ежегодно. Кроме того, согласно заключенным с центром защиты растений договорам, проводим лесопатологический мониторинг участков леса, которые состоят в реестре по повреждению лесных массивов. К примеру, если есть ветровалы, сухостой, очаги вредных насекомых (непарный шелкопряд - один из таких паразитов), то на основании заключения экспертов назначаем санитарные рубки. Такие работы проводятся с целью исключения из здоровых лесных массивов зараженных пород деревьев. Также к санитарным мероприятиям относится рубка молодняка. Это очистка лесных массивов от всякого вида порослей пород, которые никогда не достигнут здоровой полноты, не станут полноценным лесом. А еще огораживание муравейников, изготовление скворечников и обустройство зон отдыха, установка шлагбаумов, информационных стендов, противопожарные мероприятия - вот такой большой комплекс действий проводят работники нашего предприятия.  - В продолжение темы о санитарном состоянии наших лесов - много бытового мусора, сухостоя. Кто этим должен заниматься в правовом поле? - Эти функции возложены на Базарносызганское лесничество. Но мы, если видим подобные нарушения, сигнализируем, даем своим коллегам необходимую информацию.  - Начинается весенний посадочный сезон. Что в планах предприятия? - В планах - посадка культур как с открытой, так и с закрытой корневой системой - сеянцев сосны обыкновенной. Уже со следующей недели планируем начать работы. Выкапываем сеянцы из нашего питомника, кладем на сохранение в холодильники, это кучи из снега и опилок. Подсохнет - будем планировать выезды в лес и перенос посадочного материала непосредственно в делянки для лесовосстановления. На посадке трудятся и работники предприятия, и люди, которые устраиваются к нам на общественные работы, а также волонтеры. - Каждый труд должен достойно оплачиваться. В 2024 году увеличился МРОТ. Предполагается ли индексация заработной платы работников «Сызганлеса»? - Как и в предыдущем году, в начале этого года подписано трехстороннее соглашение между работодателем, представителями работников нашего предприятия и администрацией муниципального образования об индексации заработной платы, об увеличении ее на 15 процентов. Подобные соглашения заключаются ежегодно. Не всегда удается выходить на эту цифру, хотя стараемся. На то есть объективные экономические причины, в том числе санкции, сокращение экспорта древесины. Есть определенные трудности в части реализации продукции. Повышая зарплату, мы должны повышать цены на свою продукцию. Здесь тоже есть сложности. Но все же мы стараемся выполнять взятые на себя обязательства. С начала текущего года зарплату увеличили примерно на 5 - 6 процентов. Но это на начало года, повторюсь. Соответственно, к концу года, согласно соглашению, будем стараться выходить на 15 процентов. - Спасибо. Записала Ольга ВИКТОРОВА