Глава региона Михаил Евраев объявил о запуске проекта «Ярославский резерв»

В Ярославле стартовал кадровый проект «Ярославский резерв». О целях проекта в ходе брифинга, который состоялся 9 марта, рассказал глава региона Михаил Евраев. В брифинге также приняли участие ректор Ярославского государственного университета им. П. Г. Демидова Александр Русаков и руководитель блока оценочных мероприятий проекта Артём Сёмин.

Врио губернатора отметил особую значимость этого проекта для Ярославской области, ее развития:

Этот проект нацелен на людей, которые видят себя в регионе, хотят и готовы работать на благо Ярославской области – развивать ее инфраструктуру, внедрять новые идеи, реализовывать проекты и инициативы, которые помогут повысить качество жизни всех жителей региона»

Михаил Евраев подчеркнул, что одной из важных задач проекта стало возвращение квалифицированных кадров обратно в регион, где ранее они не смогли найти себе применение. Теперь же такая возможность у них есть. Такой проект, по словам Михаила Евраева, станет одним из ключевых элементов кадровой стратегии региона.

Перед началом брифинга прошло заседание наблюдательного совета этого проекта. Совет — коллегиальный орган, в него вошли ярославцы, пользующиеся авторитетом у жителей региона. Председателем стал Александр Русаков.

Русаков сказал, что такой проект должен вызвать интерес у жителей области, а благодаря участию в нем талантливых специалистов может сформироваться кадровый резерв.

Я жду от этого проекта честной борьбы, борьбы активных, профессиональных, честолюбивых и при этом очень аккуратных и интеллигентных людей, которые действительно хотят посвятить себя работе в регионе на всех должностях», – подчеркнул председатель наблюдательного совета проекта.

Артём Сёмин, руководитель блока оценочных мероприятий проекта, рассказал, как будет проходить реализация «Ярославского резерва». Отбор в проект будет состоять из трех этапов: регистрация, заочный отбор и очная оценка. Регистрация проекта будет идти до 12 мая — тогда участники заполняют онлайн-анкеты. Затем участников ждет дистанционный этап — он будет проходить в мае – июне. И наконец финальный этап проекта состоится в июле. Там пройдет очная оценочная конференция.

Подать заявку на участие можно на сайте проекта ярославскийрезерв.рф. К участию приглашаются граждане Российской Федерации в возрасте от 21 года до 55 лет включительно, обязательно наличие высшего образования не ниже уровня магистратуры. Кроме того, среди требований к сосискателям - опыт управления не менее одного года либо опытом работы не менее трех лет по профессии, которая подразумевает наличие высшего профессионального образования требующей наличия высшего образования.

На регистрационном этапе, который продлится до 12 мая, кандидатам на вступление в «Ярославский резерв» нужно будет написать эссе, где нужно будет обозначить основные проблемные вопросы региона и их возможные пути решения. Такая творческая работа является обязательным условием для доступа к онлайн-тестированию в рамках дистанционного этапа отбора.

«Ярославский резерв» будет реализован в области впервые и при поддержке президентской платформы «Россия – страна возможностей». С помощью его планируется формирование пула перспективных управленцев, готовых работать в регионе. Инициатором этого проекта стал глава Ярославской области Михаил Евраев.