История одного дальневосточного врача, которая пожаловалась на маленькую зарплату

Эта история произошла в приморском городе Находка, но получила всероссийскую огласку. Правда, после того, как автомобиль одной из главных героинь, врача Находкинской горбольницы Натальи Пежемской, обстреляли неизвестные. А началась эта история ровно так, как сотни других в России и на Дальнем Востоке в частности: «однажды, в одной провинциальной больнице, у медиков лопнуло терпение, и они пожаловались на маленькие зарплаты». Подробности в материале Vostok.Today. Ранее мы писали: «Никакой бюджет нашей медицине уже не поможет – точка невозврата пройдена» - врач Наталья Пежемская и её коллеги записали видеообращение, в котором рассказали о нарушениях их трудовых прав: «Согласно майским указам, врач должен получать около 95 тыс. рублей до вычета налога. В действительности мы получаем около 23 тысяч рублей», - говорили медики, в том числе Наталья Пежемская, в своем видеообращении. Они также рассказали, что руководство горбольницы отчитывается о зарплатах врачей в 84 тыс. рублей в месяц. Хотя на собрании коллектива это самое руководство соглашалось, что это не так, и даже допускало, что жалобы медиков обоснованы. pxhere.com, кадровые и зарплатные проблемы в российской медицине известны давно Также медики пожаловались на то, на что в последние годы, а особенно в наиболее острый период пандемии, в 2020 году, жаловались практически все дальневосточные врачи: на то, что «пахать» приходится на 2-3 ставки, на то, что из-за сумасшедшей нагрузки происходит профессиональное выгорание. Они писали и о том, что ставки в горбольнице закрыты всего на 35%, а из-за грошовых зарплат никто не хочет идти туда работать. И это тоже понятно – куда привлекательнее пойти работать в коммерческую медицину и зарабатывать нормальные деньги. История попала в поле зрения Следственного Комитета России, а также – зампреда Комитета Госдумы по здравоохранению Федота Тумусова («Справедливая Россия») – одного из адресатов обращения врачей. «Ко мне обратились медики из городской больницы Находки. Обратились с, увы, типичной проблемой. На бумаге врачи получают больше 80 тысяч рублей, средний медперсонал – больше 50, младший – 40. И получается, что майские указы Президента соблюдены, с финансированием здравоохранения все в порядке, кадры есть», - писал парламентарий в своем телеграм-канале. История попала и в поле зрения приморских политиков. В частности, депутат Гордумы Владивостока Роза Чемерис («Единая Россия») в своем телеграм-канале с обидой написала: «Стесняюсь спросить – а зачем писать письмо депутату фракции СР, представляющему в Государственной Думе Якутию, когда у Приморья есть свои депутаты, и не один? И что такого может сделать Тумусов, чего не могут его приморские коллеги? Направить депутатский запрос или письмо - дело не очень сложное, мягко говоря. Лучше обходиться без посторонней помощи», - написала депутат. Без посторонней помощи, наверное, в такой ситуации не получится.Прошло совсем немного времени и машину врача Натальи Пежемской обстреляли неизвестные. К счастью, сама врач не пострадала, поврежден автомобиль. Такое вот «решение вопросов по-приморски»? Без посторонней помощи?Эксперт Vostok.Today, кандидат технических наук, общественный деятель Олег Белозеров считает, что ситуация в Находке – отражение ситуации в здравоохранении вообще: «Врачи сегодня могут, конечно, получать и 80, и 100 тыс. Но для этого, как верно отметили медики из Находки, им нужно вкалывать на 2-3 ставки, а порой и больше. Что происходит и-за этого? Люди просто гробят здоровье, теряют интерес к профессии. Страдают пациенты, на которых у врачей просто не хватает времени. Растет смертность. История совсем не смешная, но меня повеселило то, что депутат-единоросс обижается на то, что медики пожаловались не единороссам. Как можно жаловаться партии, виновной в оптимизации здравоохранения, на последствия этой оптимизации? Это просто нелогично», - считает эксперт. Ранее мы писали: На Камчатке восстановили в должности незаконно уволенного врача Стоит отметить, что на сайтах региональных минздравов регионов ДФО сегодня – сотни незакрытых вакансий. Это те специалисты, которые решили никуда не жаловаться, а просто ушли: либо в коммерческую медицину, либо вообще из медицины в другие профессии. Дефицит медицинских кадров велик в России, но особенно – на Дальнем Востоке. Попытки медиков жаловаться на смехотворные зарплаты наталкиваются на ожесточенное сопротивление чиновников, которые вовсе не хотят, чтобы кто-то портил им красивую отчетность о выполнении майских указов президента. В Приморье врачу Наталье Пежемской и ее коллегам чиновники уже ответили – через СМИ. Медиков обвинили в озвучивании данных, не соответствующих действительности: «Специалисты обращают особое внимание участников скандальных видео на правильное толкование Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики". Речь в документе идет о средней заработной плате работников отрасли, а не о фиксированной сумме, положенной всем сотрудникам. Зарплата конкретного медика зависит от его квалификации, сложности труда, количества и качества выполняемой работы. То есть заработная плата может быть как выше, так и ниже целевого значения, установленного "майскими" указами для соответствующей категории работников. Поэтому сотрудники медицинских организаций будучи в одной должности получают разную зарплату», - разъяснило приморское медицинское начальство. Все эти фокусы с толкованием майского указа и привели к тому, что в наших больницах уже лечить пациентов некому. Ранее мы писали о том, что на Камчатке врач, один из основателей уникального регионального сосудистого центра – единственного в регионе – Андрей Кубанов, после жалоб на состояние здравоохранения стал фигурантом уголовного дела. Однако дело рассыпалось в суде, врач получил право на реабилитацию, был восстановлен на работе. Но он ушел в коммерческую медицину, понимая, что ничего изменить не сможет. А Камчатка – чемпион России по дефициту медицинских кадров. Там не закрыто более 20% вакансий только врачей, не говоря уж о среднем и младшем медперсонале.