"Удаленка" усугубляет неравенство и одиночество: латвийцы хотят работать "гибридно"

Кто выигрывает от "удаленки", почему даже те, кому она доступна, предпочитают иногда приходить в офис и какие качества требуются от руководителей в новых условиях