Может ли работодатель не «палить» номера машин и карты сотрудников

Каким будет новый карантин, чего он нас лишит, и как ему этого не отдать?

Новые карантинные ограничения надвигаются на Москву со всей неотвратимостью. В том, что они будут, после начала осеннего роста числа заболевших, не сомневался никто. Интрига же заключается в том, какими они окажутся. Одни полагают, что власти не повторят весенних ошибок, и сделают все, чтобы не закрывать предприятия, дабы окончательно не «положить» экономику. Другие, напротив, считают, что ограничения будут предельно жесткими, чтобы прервать цепочку заражений, и подготовить почву для всеобщей вакцинации.

Чья точка зрения окажется самой близкой к истине, мы узнаем достаточно скоро. Пока же, по действиям властей можно предположить, что они намерены совместить оба варианта. С одной стороны, они не торопятся закрывать не только производственные предприятия, но и сферу услуг, предлагая руководству компаний пока что ограничиться переводом трети персонала на удаленную работу. Во время первого локдауна удаленка зарекомендовала себя достаточно неплохо. Благодаря ей, удалось с одной стороны, поддерживать работу значительного числа нужных и полезных в карантин бизнесов, а с другой — сохранить рабочие места.