Размер страховой части пенсии в 2018 году

Пенсионный вопрос волнует большую часть россиян. Особенно в такое время, когда выходят различные реформы, ориентированные на то, чтобы существенно повысить как возраст, так и минимальный стаж. Именно по этой причине полезно разобраться во всех нюансах, одним из которых является страховая составляющая ежемесячного содержания. Виды пенсии в России В Российской Федерации общий размер пенсии зависит от нескольких составляющих: Базовая пенсия; Страховая пенсия. Но всё не так однозначно, потому что появилась третья составляющая, именуемая накопительной. Она является альтернативой страховой, поэтому в будущем пенсионеры смогут выбирать предпочтительный вариант для себя. Базовая пенсия - фиксированный оклад, установленный государством. Накопительная пенсия зависит от количества взносов нанимателем в Пенсионный фонд России от ежемесячного дохода сотрудника. Однако для нынешних пенсионеров такой вариант не рассматривается, поэтому остаётся только страховая составляющая, которая зависит от рабочего стажа, доходов в период трудовой деятельности, а также возможных льгот. Если сравнить накопительную и страховую части, то не всегда легко выявить лучший вариант для тех, кто будет выходить на заслуженный отдых позже. В обоих вариантах значительную роль играет оклад. Если он высокий, то это благотворно скажется на пенсии. На страховой по той причине, что это один из параметров, формирующих величину для каждого гражданина, а на накопительной, потому что 6% в месяц с хорошего заработка могут обеспечить неплохую пенсию. Вернёмся к страховой пенсии, название которой говорит само за себя. Это своеобразная страховка для человека на тот период, когда он станет нетрудоспособным. Соответственно, ему будет необходима государственная поддержка. Страховая пенсия - это пособие по причине, что гражданин больше не в состоянии прокормить себя. «На сегодняшний день страховую пенсию всё ещё многие называют трудовой, которой она и была до реформы в 2015 году. Позже произошли некоторые изменения, трансформировавшие суть этого вида ежемесячного пособия. Если раньше страховая составляющая в первую очередь зависела от взносов нанимателя или самого работника, то сейчас напрямую зависит от трудового стажа». Условия получения страховой пенсии: Достижение пенсионного возраста, установленного в стране (на 2018 год это 55 лет для женской половины и 60 лет для мужской, но уже со следующего года отметка должна повыситься); Наличие минимального трудового стажа, который на текущий год равен 9 годам; Наличие минимального количества пенсионных баллов, а их должно быть 13,4 или больше; Наличие российского гражданства и оформленной страховки. Кому полагается страховая пенсия? Хоть и считается, что эта часть сама является составляющей общей пенсии, но и у неё есть некоторые разновидности, которые начисляются разным категориям населения. Претенденты на страховое пособие: Лица, перешагнувшие возрастной порог; Лица, имеющие подтверждённую документально инвалидность; Лица, потерявшие кормильца. Если говорить о возрасте, то есть слой населения, который может выйти на отдых досрочно. Причинами для этого становятся либо вредные для здоровья условия на рабочем месте, либо работа и проживание в северных регионах, что также отражается на здоровье. Разумеется, отдельные правила существуют для военнослужащих, государственных служащих, сотрудников МВД, которые могут выйти на пенсию не по установленному порогу. Если рассматривать инвалидность, то здесь решающую роль играет не стаж или возраст, а степень инвалидности. Люди с третьей категорией получают меньшее пособие, а при первой категории допустимый максимум. При безвременной утрате кормильца рассматривается возраст и дееспособность того, кто обращается за оформлением выплаты. Претендентами являются несовершеннолетние, но также могут обращаться и учащиеся вузов, если они на очной форме обучения, поэтому не имеют возможности трудоустроиться и обеспечивать себя. Как рассчитывают страховую пенсию? В первую очередь необходимо посетить Пенсионный фонд Российской Федерации, чтобы оставить заявку на ежемесячное содержание. Это заявление будет рассмотрено в течение десяти календарных дней, а после решение сообщат обратившемуся за выплатой. Величина пособия рассчитывается также ПФ, но можно сделать это самому. Для этого нужно: Посмотреть количество пенсионных баллов в своём личном кабинете; Умножить это количество на стоимость одного балла. По этой схеме считают страховую часть с 2015 года. Персональный коэффициент вычисляется так: Коэфф.за трудовой стаж до 2015 года + коэфф.за стаж работы после 2015 года; Полученный коэфф. * Повышающий коэфф. Последняя составляющая, названная повышающим коэффициентом, зависит от количества баллов, поэтому её можно повысить, если пенсионер не ушёл на отдых, а продолжает трудиться. Рассчитывается это по такой системе: Один проработанный год после выхода на пенсию равен 7%; Пять проработанных лет равны 45%; Восемь лет трудовой деятельности приравниваются к 90%. Существует возможность перерасчёта пенсии, если есть какая-то из перечисленных причин: Если пенсионер, перешёл восьмидесятилетний рубеж. Однако перерасчёт не делают, если у гражданина уже есть пособие по первой категории инвалидности. Смена категории инвалидности, что работает в обе стороны. Если состояние ухудшилось, что подтверждает комиссия, то жалование увеличивают. Если по каким-то причинам вторая категория изменилась на третью, то пенсию уменьшится с того момента, как вступит в силу справка о состоянии. Изменение количества сбережений. Бывает такое, что сразу не учитывается какая-то сумма, которую после добавят на счёт, значит, пересчитают и размер ежемесячной выплаты. Наличие нужного количества рабочего стажа в северных регионах; Учёт доходов не по страховке, куда может входить уход за престарелым, инвалидом первой категории или несовершеннолетним. Потеря кормильца, сказавшаяся на статусе гражданина. В заключение стоит отметить то, что страховая пенсия практически заменила трудовую, изменив и правила, по которым можно рассчитать её величину. Для точного расчёта будущей пенсии стоит воспользоваться предоставленной выше формулой, чтобы узнать персональный размер пособия.