Главные новости Орла
Орёл
Март
2026
1 2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31

В России стали на 12% чаще давать чаевые в сфере красоты — Авито Услуги и Нетмонет

0

Авито Услуги и Нетмонет проанализировали рынок бьюти-индустрии. Россияне стали в несколько раз чаще ходить в парикмахерские, на маникюр и в бани. За год размер чаевых по сегменту вырос на 12%, клиенты стали оставлять сотрудникам в среднем по 483 рубля.

Исследование показало, что во второй половине 2025 года среди россиян выросла потребность в ряде бьюти-услуг. По сравнению с аналогичным периодом в 2024 году клиенты в пять раз чаще ходили на стрижку и в три раза чаще — на укладку. Также в пять раз увеличилось число посещений сеансов ухода за бородой и усами, сообщила пресс-служба Авито Услуг.

В течение года вырос спрос на уход за ногтями. Например, японский маникюр стал популярнее на 94%. Еще одним растущим типом услуг стали бани: на 67% активнее стали пользоваться услугами пармастеров и на 59% — банным чаном.

Анализ Нетмонет показал, что за год в сегменте средний чек чаевых вырос на 12% и достиг 483 рублей ко второй половине 2025 года. Заметный рост был свойственен таким категориям, как парикмахерские, где размер вознаграждения увеличился на 38%, маникюр, за который стали оставлять на 15% больше чаевых, и фитнес-залы с динамикой в 12% год к году.

В целом высокие чаевые оказались свойственны клиентам косметологических кабинетов и спа-салонов. В первом случае среднее значение составило 565 рублей, во втором – 498 рублей. Благодарность парикмахерам в среднем была равна 494 рублям. Лидером же и по росту, и по общему объему стали сотрудники бань: им стали давать по 1 166 рублей, что на 32% выше прошлогоднего периода.

Среди городов лидером стал Орел, где труд бьюти-специалистов поощряли в среднем 800 рублями чаевых. В тройку лидеров вошли Кисловодск с показателем в 773 рубля и Петропавловск-Камчатский, в котором оставляли по 770 рублей. В Москве и Петербурге размер чаевых был равен 413 рублей, однако в этих городах в силу зрелости культуры благодарности сотрудникам вознаграждают их чаще.