Психолог Наталья Семёнова: Троекратное увеличение дохода – реально, но придётся попахать» – откровенно о результатах VR-коучинга
Наталья Семёнова – психолог, бизнес-тренер и общественный деятель, чья профессиональная траектория началась с музыки, а продолжилась в мире психологии и инновационных технологий. После травмы, поставившей крест на концертной карьере, она не просто нашла в себе силы начать всё сначала, но и создала уникальный метод помощи предпринимателям – VR-коучинг с нейрофидбэком. Как виртуальная реальность помогает пробить «финансовый потолок», справиться с тревогой и научиться делегировать, почему рост возможен «через кризисы» и чем отличается работа с сознанием в шлеме от традиционной терапии – Наталья Семёнова откровенно рассказала в интервью журналу «МеценатЪ».
О предназначении
В детстве хотела быть музыкантом. Окончила фортепианное отделение, служила концертмейстером, ездила на гастроли. Потом из Сибири мы переехали в Подмосковье, и здесь мы с мужем попали в ДТП. С профессией – из-за травмы руки - пришлось проститься.
Весь мой мир рухнул.
Пошла учиться, обучалась в президентской программе руководителей. Также решила освоить профессию психолога.
Видела многих, кто не могли реализоваться только потому, что не было рядом человека, который помог бы этим процессом руководить. Творческие люди эмоциональны и часто и объяснить не могут, что они хотят… И здесь мои психологические навыки помогли и самой пережить этот кризис, и другим стало получаться помогать.
О новом этапе и прорывных технологиях
Прошло 20 лет. Я совершенствовалась в профессии, мир совершенствовался в технологиях. Со временем на консультации ко мне стали обращаться деловые люди.
И поскольку за эти годы уже появился опыт собственного дела, то мне были понятны и близки заботы предпринимателей и руководителей.
Так в мою жизнь вошел бизнес–коучинг, а после некоторых событий – и VR-коучинг.
О прорывах
У нас происходят прорывы, когда что-то происходит в жизни. Мы растем «через кризисы». В 2018 году у моего мужа случился инсульт, те лекарства, которые мы подбирали, не подходили. В какой-то момент он отказался полностью от лечения, а я не могла сидеть сложа руки!
Вспомнила, что на одной из встреч в Академии психотехнологий шел разговор о разработках специального трека для улучшения сна. Пришла к ним, и они говорят: да, у нас есть VR, эту разработку наши ребята придумали. Встроили в шлем виртуальной реальности программное обеспечение с нейрофидбэком (обратной связью).
В шлем встроены дополнительные датчики, считывающие движение глаз и состояние активности головного мозга. В процессе работы в шлеме, программа, в которой человек работает (мы называем ее игрой, в которой вы находитесь) не закончится до тех пор, пока датчики не считают, что работа закончена.
Доверяй, но проверяй
Я, конечно, сначала с недоверием к этому отнеслась. Попробовала на себе, убедилась, что это работает, а затем и мужу удалось помочь.
Во время нахождения в шлеме удается переключать стрелочки даже силой мысли. Когда игра заканчивается, люди не хотят выходить из этого космического пространства.
Бизнес-тренинги 21 века в виртуальном пространстве
Как это работает? Есть VR-шлем, в нем 9 игр – программ, с которыми мы работаем под определенный запрос. Программы направлены на концентрацию внимания, на релаксацию, расслабление и визуализацию.
Джойстик нужен только в момент включения, далее мы работаем (играем) только глазами, силой мысли и силой сознания.
На сессии задаю уточняющие вопросы, чтобы понять, с чем конкретно нужно поработать. Надеваем шлем, выбираем программу. Процесс запущен, ваш запрос начинает решаться.
По окончании сеанса все фиксируем и решаем, как двигаемся дальше.
Конечно, лучше работать не разовыми сессиями, а программами от месяца до полугода, чтобы был виден результат. Частота занятий обычно 1–2 раза в неделю. Можно и больше, тут все индивидуально.
Это продвинутая технология для тех, кто стремится следовать самым современным наработкам в работе с человеческим сознанием.
О запросах людей дела
В основном деловые люди приходят со страхом масштабирования, делегирования полномочий, «ловушкой контроля» (это состояние практически поголовно встречается у всех руководителей и собственников бизнеса – они всё должны контролировать) . Часто также беспокоят тревожность, плохой сон, обида, чувство вины – все, что мешает жить качественно, принимать правильные решения и адекватно оценивать ситуацию.
Однажды пришел предприниматель – идет слияние компании, большие деньги где-то зависли. Самого его колотит. И мы понимаем, что для начала нужно хотя бы прийти в нормальное рабочее состояние и уже спокойно решать вопросы. Именно это состояние мы меняли в VR.
Также есть запросы на увеличение дохода. Человек буквально сказал: «Не могу финансовый потолок пробить, довольно долго кручусь возле одной и той же суммы – плюс-минус полмиллиона, а выше не могу никак прыгнуть, и понимаю, что с этим нужно что-то делать!».
Мы справились за 3 месяца. Доход вырос. Но здесь важно реально смотреть на вещи - если вы зарабатываете миллион, а хотите десять, вряд ли быстро получится, потому что порветесь, не выдержите. Все-таки это процесс постепенный. Мы находимся в денежном коридоре, который тоже нужно раскачивать, у которого есть определенная «ёмкость».
Троекратное увеличение – да, это нормально, но даже для этого придется попахать. Это не значит, что вот я там посидела в виртуальной реальности и само все пошло. Действовать придется. Но ты понимаешь, в какую сторону и какие делать шаги.
О результатах и моментах
Кто-то сразу в работу идет, кто-то раскачивается, раскачивается… Кажется, месяц ничего не происходит, второй, а на третий месяц – раз! - и результат!
Бывает, что идет рост с первого сеанса. Все зависит вот от вашей емкости, насколько вы готовы. Мы же все зреем по-разному, да?
Надо понимать: есть цель, значит, есть ресурс и возможности её достигнуть. Вопрос лишь в том, на телеге вы к ней поедете или на реактивном самолёте полетите. Или будете просто мечтать об этом…
VR – тренинг как раз помогает «лететь».
Еще момент - приходят не только сотрудники компаний, которые хотят по карьере продвинуться, но и сами руководители ведут к нам своих сотрудников, «на вырост».
Мы же и корпоративные тренинги проводим. Выстраиваем программу, потом ведём компании, наблюдаем и фиксируем результаты.
О релаксе и новых трендах
В Москве в одной компании у нас был интересный заказ. Сейчас во многих модно офисах делать комнаты релакса – ставят массажные кресла, кровати...
Нас попросили оборудовать VR-шлемом такую релакс-комнату и обучить сотрудников работе с ним. В обед человек зашёл, посидел в шлеме и пошёл совершать подвиги дальше. Почему бы не полетать в космосе, да?
Я бы из такой компании не уволилась бы никогда – до сих пор под впечатлением - здесь комета пролетела, там Луна висит…
Вообще, работа со шлемом помогает достичь такой цели, такой мечты делового человека, когда всё работает без него. Да, это – уровень «бог». Но в тоже время деловые люди делают все, чтобы этого не случилось! Нужно убирать склонность к гиперконтролю, научиться и доверять, и контролировать удаленно.
Это уже настоящая эволюционная работа, высший уровень. И таких запросов много, на самом деле.
Наталья Семенова, психолог, бизнес-тренер, общественный деятель