HR-профайлер Баркова: доля поколения «НЕТ» на рынке труда в РФ вырастет до 30%

Молодежь, вдохновляясь успехом блогеров, все чаще отказывается от образования и работы, стремясь к комфорту. Об этом рассказала HR-профайлер, основатель рекрутингового агентства «Unicorn Search» Дарья Баркова в беседе с Национальной Службой Новостей.

Специалист отметила, что эта тенденция называется моделью поведения «НЕТ» (No education, no employment, no training). Молодые люди видят «успешный успех» блогеров и выбирают престижные вакансии ради минимальных усилий.

В России таких людей около 12%, однако ожидается рост до 30%. Необходимо учитывать этих сотрудников на рынке труда, подчеркнула Баркова.