Как работник может использовать неизрасходованный отпуск: памятка Минтруда

МОСКВА, 6 декабря, ФедералПресс. Согласно Трудовому кодексу каждый сотрудник имеет право на оплачиваемый отпуск не менее 28 дней в году. Но отгулять его не всегда получается по разным обстоятельствам. О том, как можно использовать неизрасходованные дни, рассказали в Минтруде.