Какое время отсутствия на работе считается поводом для увольнения

МОСКВА, 12 ноября, ФедералПресс. Существуют определенные правила, по которым можно прогулять работу. Однако злоупотреблять пропусками рабочего времени не стоит даже при их соблюдении. Какие причины для прогула являются уважительными, рассказала член комитета Государственной думы по труду Светлана Бессараб.