МРОТ в Ярославской области вырос до 30 тысяч рублей: кто может платить меньше

С 1 января 2026 года в Ярославской области начал действовать новый минимальный размер оплаты труда. По информации губернатора региона Михаила Евраева, теперь эта сумма составляет 30 тысяч рублей в месяц. Об этом сообщает 76.ru.

"В эту сумму не входят доплаты за совмещение, сверхурочную, ночную работу или работу в праздники. Они остаются дополнительными", - уточнил руководитель области.

Власти разъяснили, что соглашение о минимальной заработной плате применимо ко всем работодателям и работникам региона. Исключение составляют организации, финансируемые из федерального бюджета, а также те, кто официально откажется от присоединения к соглашению.

В Министерстве труда Ярославской области пояснили процедуру отказа. После официального опубликования Регионального соглашения о минимальной заработной плате у работодателя есть 30 календарных дней, чтобы направить мотивированный отказ от его присоединения. В таком случае работодатель обязан соблюдать МРОТ, установленный федеральным законодательством.

Контроль за соблюдением установления заработной платы не ниже МРОТ осуществляется Верхневолжской межрегиональной территориальной государственной инспекцией труда", - уточнили в Министерстве труда Ярославской области.

Федеральный минимальный размер оплаты труда на 2026 год установлен на уровне 27 тысяч рублей. Для сравнения, в 2025 году минимальная зарплата в Ярославской области составляла 23 тысячи рублей для работников организаций внебюджетной сферы и 22 440 рублей для работников бюджетной сферы.

Власти региона сообщили, что по итогам 2025 года средняя заработная плата в Ярославской области ожидается на уровне 75 тысяч рублей. Однако опрос, проведённый на сайте 76.RU, показал, что 44% его участников получают 40 тысяч рублей в месяц или меньше. Эти данные были актуальны на 10:00 7 января.

Напомним, 30 декабря 2025 года в Ярославской области было подписано соглашение, согласно которому с 1 января 2026 года увеличили минимальную зарплату до 30 тысяч рублей. Это повышение, достигнутое губернатором, профсоюзами и работодателями, затронет сотрудников всех сфер экономики региона, включая бюджетные организации. При этом в общую сумму минимальной заработной платы не будут включаться выплаты за совмещение должностей, сверхурочную или ночную работу.