Болгария на последнем месте в ЕС по уровню доходов

Сегодня Болгария на последнем месте в ЕС по уровню доходов, здесь платят минимальную зарплату в 551 евро.

Как сообщает bourgas.ru, сегодня Болгария на последнем месте в ЕС по уровню доходов. С вступлением Болгарии в еврозону с 1 января 2025 года страна вступит в новую экономическую реальность с минимальной заработной платой в 1077 левов, или около 551 евро по текущему обменному курсу. Несмотря на достигнутый прогресс, Болгария остаётся с самой низкой минимальной заработной платой в Европейском союзе, и даже после ожидаемого повышения до 1210 левов (619 евро) с 1 января 2026 года она будет далека от среднеевропейского уровня.

Болгария всё ещё в хвосте Европы.

Сравнение с другими странами ЕС показывает серьёзные различия в уровне жизни. В начале 2025 года:

Люксембург является лидером с минимальной заработной платой более 2570 евро.

Германия гарантирует минимум в 2100 евро в месяц.

Нидерланды, Бельгия и Ирландия также поддерживают этот показатель на уровне более 2000 евро.

На другом конце шкалы находятся Румыния (663 евро) и Латвия (700 евро).

На этом фоне Болгария с 551 евро в 2025 году (и прогнозируемыми 619 евро в 2026 году) продолжает занимать последнее место в ЕС по минимальной заработной плате.

Как определяется минимальная заработная плата в нашей стране?

Согласно действующему Трудовому кодексу, размер минимальной заработной платы определяется как 50% от средней заработной платы до вычета налогов за 12 месяцев (два квартала предыдущего года и два квартала текущего года). Точный размер минимальной заработной платы должен быть объявлен к 1 сентября 2025 года, но на данный момент окончательные данные за второй квартал еще не готовы.

По словам министра социальных дел Борислава Гуцанова, если не удастся достичь соглашения с профсоюзами и работодателями по новой европейской директиве, будет применяться действующий механизм. Расчеты показывают, что с 1 января 2026 года минимальная заработная плата составит от 1210 до 1212 левов, что на 12,3% больше текущего значения.

Блокада новой европейской формулы

Европейская директива предусматривает новые механизмы определения минимальной заработной платы с такими ориентирами, как:

50% от средней заработной платы до вычета налогов

или 60% от медианной заработной платы

Болгария соответствует первому критерию, но работодатели настаивают на втором, поскольку медианное значение ниже. Директива также требует:

Учёта покупательной способности

Уровня роста и распределения заработной платы

Охвата коллективными переговорами не менее 80%

Хотя срок вступления директивы в силу истёк, Болгария ещё не полностью переняла европейские требования: переговоры зашли в тупик, а парламент находится на летних каникулах.

Профсоюзы требуют чёткой защиты доходов

Президент КНСБ — Пламен Димитров, подчеркнул, что нынешняя формула защищает работников, но не отвечает долгосрочным целям устойчивого роста доходов и достойной оплаты труда. «Я не вижу возможности для парламента принять изменения в Трудовой кодекс до 1 сентября», — сказал он.

The post Болгария на последнем месте в ЕС по уровню доходов first appeared on Бургас и туристическая Болгария.