«Земские» программы привлекли в томские сельские больницы 700 специалистов

Более 700 специалистов пришли работать в сельские больницы Томской области по программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер» за пять лет.

Как сообщили НИА Томск в администрации региона, «земские» программы помогают достигнуть целей президентского нацпроекта «Продолжительная и активная жизнь» в части ликвидации кадрового дефицита. С 2019 по 2024 год трудоустроены более 700 специалистов.

Наибольшее количество специалистов по программам трудоустроились в Молчановскую, Асиновскую и Шегарскую районные больницы. Из узких специалистов в Молчановскую райбольницу приехали работать анестезиолог-реаниматолог и врач по медицинской профилактике, в Асиновскую районную больницу – гастроэнтеролог и физиотерапевт, в Шегарскую районную больницу – хирург.

Размер единовременной компенсационной выплаты составляет от 1 до 2 млн рублей для врачей и от 500 тыс. до 1 млн рублей для средних медицинских работников в зависимости от места расположения медицинской организации (чем дальше от Томска, тем больше размер выплаты). Исключением являются малые города, где размер выплаты установлен в размере 1 млн рублей для врачей и 500 тыс рублей для средних медицинских работников.

В 2024 году в рамках программы трудоустроено 124 медицинских работника, из них 76 врачей и 48 средних медработников. В этом году планируется привлечь 105 медиков: 75 врачей и 30 средних медицинских работников.

«Кроме того, для поддержки медиков, которые решают трудиться в районных больницах, в регионе реализуется проект «Бюджетный дом». За последний год для семей медицинских работников приобретено семь квартир в благоустроенных домах в пяти районах Томской области», – отметила заместитель губернатора по социальным вопросам Светлана Грузных.

В областном бюджете на 2025 год и на плановый период 2026 и 2027 годов запланировано приобретение восьми квартир для учреждений здравоохранения в Первомайском, Верхнекетском, Бакчарском и Кривошеинском районах на сумму 50 млн рублей.

Еще одна из возможностей привлечь в регион новые кадры – целевое обучение. В период с 2019 по 2024 годы по программам специалитета зачислено 699 человек, а в 2023 и 2024 годах по программам ординатуры – 220. Высшее образование в рамках целевого обучения сейчас получают 919 человек. С 2024 года 81 ординатор второго года обучения работает в медучреждениях региона.