ru24.pro
Все новости
Декабрь
2024
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31

Кубанские компании за счет нацпроекта увеличили выработку на треть

0

Три в одном

В результате за то же время без лишних финансовых затрат компания начинает производить больше, улучшаются условия труда рабочих, растет их профессионализм и зарплата. При этом компания может стать участником нацпроекта совершенно бесплатно. Увеличение выработки продукции благодаря максимальному использованию внутренних резервов — вот основная идея нацпроекта «Производительность труда», реализуемого по решению Президента России Владимира Путина.

Этот проект стартовал в России шесть лет назад. Его результатом уже стало увеличение прибыли четырех с лишним тысяч предприятий на 318 млрд рублей. Это почти в 10 раз больше, чем бюджет нацпроекта. Рост производительности труда стал основной причиной ускорения темпов роста российской экономики в этом году, отметило Минэкономразвития РФ. По сути, глава государства формирует сегодня новую производственную культуру в стране.

Ключевые цели нацпроекта: рост производительности труда на средних и крупных предприятиях базовых несырьевых отраслей экономики, увеличение количества привлеченных к участию в реализации национального проекта субъектов Федерации, увеличение количества средних и крупных предприятий базовых несырьевых отраслей экономики, вовлеченных в реализацию национального проекта. Срок реализации нацпроекта: с октября 2019 года по 2024 год (включительно).

Нацпроект «Производительность труда» включает в себя три федеральных проекта:

  • «Системные меры по повышению производительности труда».
  • «Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях».
  • «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда».

Один из главных результатов национального проекта — рост доли предприятий, которые достигли целевого значения прироста производительности труда в пять процентов, до 68,48%, а также рост доли предприятий, достигших ежегодного десятипроцентного прироста производительности труда до 66,42% к августу 2024 года.

Присоединилась туристическая отрасль

Краснодарский край один из первых в России стал внедрять принципы бережливого производства. Сегодня к нацпроекту «Производительность труда» присоединилось 320 предприятий Краснодарского края с суммарной выручкой более 1 трлн 100 млрд рублей, на которых занято более 75,5 тыс. сотрудников. Свыше 200 компаний уже завершили работу над пилотными потоками и добились значительных результатов: в среднем сократили время протекания процессов и количество запасов на 27%, на треть увеличили выработку.

Повышение внутренней эффективности компании непосредственно влечет за собой рост доходов предприятия и зарплат сотрудников, а следовательно, увеличиваются налоговые отчисления региональных бюджетов. По информации минэкономразвития Кубани, до конца 2024 года экономический эффект от нацпроекта «Производительность труда» может составить 120 млрд рублей.

Это не просто цифры, а существенная часть валового регионального продукта, которая необходима для обеспечения главных обязательств: повышения качества жизни, строительства новых школ, детских садов, поликлиник и других объектов, а также социальной поддержки населения.

Вступить в нацпроект могут региональные предприятия базовых несырьевых отраслей экономики: обрабатывающего производства, сельского хозяйства, строительства, транспорта и торговли. С этого года такая возможность появилась и у организаций туристической индустрии.

Господдержка на 8,3 млрд рублей

Белореченская фабрика — один из крупнейших производителей мебели, участвующих в нацпроекте «Производительность труда». Предприятие — один из лидеров этого рынка в России.

Компания специализируется на выпуске шкафов-купе, поставляет продукцию в крупные торговые сети России и зарубежные страны. Общая площадь производственных помещений в Белореченске составляет 30 тыс. кв. метров. Благодаря бережливым технологиям здесь на 25% сократили время производства шкафов и на 22% — количество запасов, на 25% увеличили выработку. По словам руководителя предприятия Алексея Голованова, такие результаты в том числе позволили за шесть месяцев сэкономить свыше 20 млн рублей.

Мы достигли существенных результатов и прогнозируем, что до конца года показатели роста в 25% составят свыше 76%,

— отметил Алексей Голованов.

Для предприятий-участников предусмотрены различные виды господдержки: льготные займы Регионального фонда развития промышленности, обнуление налога на имущество, для сельхозпредприятий, например, доступны финансовые меры господдержки Минсельхоза России, кроме того, инвестиционный налоговый вычет по налогу на прибыль до 90%, субсидии с повышающим коэффициентом. Нужно отметить, что кубанские предприятия воспользовались этими системными мерами уже на общую сумму более 8,3 миллиарда рублей.

Также компании могут участвовать в программах повышения квалификации, создавать корпоративные центры опережающей подготовки, которые выступают площадкой для практического обучения и проведения оценки навыков и умений сотрудников.

Хочется подчеркнуть, что Краснодарский край является лидером в России по созданию профильных обучающих площадок в компаниях, внедряющих бережливые технологии в рамках национального проекта «Производительность труда» и программы «Бережливый регион».

Кузницы кадров

Предприятия Кубани одними из первых в стране стали открывать корпоративные центры опережающей подготовки (КЦОПы), чтобы обучать тех специалистов, в которых действительно нуждается региональный рынок труда.

Как отметил министр экономики Краснодарского края Алексей Юртаев, эти площадки позволили объединить неравнодушных опытных сотрудников единой целью: помочь компаниям в решении проблемы нехватки кадров, наработать собственную базу для практического обучения новых специалистов и проведения оценки компетенций действующих. Сегодня в крае в рамках нацпроекта и региональной программы уже запустили 18 КЦОПов, девять из них — в 2024 году.

При помощи корпоративных центров опережающей подготовки компании становятся кузницами кадров и получают от этого свои преимущества: создают стандарты определенных должностей, средства оценки конкретных навыков и программы подготовки. Благодаря такому подходу предприятия получают инструмент для быстрого поиска нужного сотрудника и его оперативного ввода в рабочий процесс на начальном этапе.

Самые активные — обрабатывающие компании и АПК

Получается, что бизнес и сам готов внедрять бережливые технологии и планирует расширять количество и разнообразие бережливых инструментов, а также сферы их применения.

Так, с июля 2022 года оператор морских терминалов в порту Тамань компания «ОТЭКО» приступила к внедрению собственной производственной системы. Это концепция управления, построенная на принципах бережливого производства и непрерывного совершенствования.

Благодаря ей мы повышаем эффективность работы грузовых терминалов в порту. Непрерывное выявление и устранение потерь и излишних затрат, а также вовлечение персонала в эту работу дают замечательный производственный и экономический эффект. И довольно быстро,

— поясняет руководитель управления операционных улучшений ОТЭКО Игорь Акмаев.

Бережливые технологии применяют практически во всех отраслях, в результате они позволяют в целом вывести ключевые направления экономики региона на новый уровень развития. Наибольшую активность показывают обрабатывающие производства. На втором месте среди участников нацпроекта — компании АПК. Так, краснодарское предприятие «Бетонмастер» увеличило производство бетона на 10%, на заводе «Молпромкубань» в Армавире на 51% ускорили время изготовления молочной продукции. В компании «Мясторг» из Гулькевичского района на 35% увеличили производительность процесса разделки мяса.

Мощный инструмент для наращивания потенциала

Но не только в бизнесе сегодня используются бережливые технологии. Опыт перенимают и социально важные структуры, такие как сфера ЖКХ, которая уже сейчас показывает положительный результат. Его оценили не только сотрудники, но и обыкновенные потребители — жители региона.

Благодаря бережливым технологиям предприятиям удалось сократить в среднем время проведения аварийно-восстановительных работ на 17,5%, а также снизить трудоемкость процесса на 18,6%. Используя этот опыт, эксперты подготовили семь отраслевых стандартов операционных процедур, которые передали в министерство ТЭК и ЖКХ края для тиражирования. По предварительным расчетам, экономический эффект от их внедрения во все организации отрасли составит свыше 157,6 млн рублей в год за счет сокращения потерь воды при авариях и снижения трудоемкости.

Но все же лидерами по числу участников в нацпроекте являются отрасли обрабатывающего производства, торговли и сельского хозяйства. Сегодня большинство предприятий, внедряющих бережливые технологии, расположены в Краснодаре, Армавире и Новороссийске.

Подводя итоги работы нацпроекта, глава региона подчеркнул, что для наших предприятий он стал мощным инструментом наращивания потенциала, для жителей — возможностью расти и зарабатывать больше, а для региона — быть в числе лидеров экономического развития.

Только в 2023 году инструментам повышения производительности труда обучили более 3,2 тыс. человек.

За каждый вложенный бюджетный рубль предприятия вернули в экономику региона 63 рубля. Мы продолжим поддерживать тех, кто ориентируется на замещение импортной продукции и расширение экспорта на новые рынки сбыта,

— подчеркнул губернатор Краснодарского края Вениамин Кондратьев.

Сообщение Кубанские компании за счет нацпроекта увеличили выработку на треть появились сначала на Краснодарские известия.