В Шымкенте около 800 человек трудоустроены по программе «Серебряный возраст»

В рамках программы «Серебряный возраст» жители Шымкента получают новые возможности для самореализации, внося свой вклад в развитие общества.

Этот проект направлен на поддержку граждан предпенсионного возраста, которые хотят и могут продолжать активную трудовую деятельность.

Программа «Серебряный возраст» была запущена для содействия занятости граждан старше 50 лет. Она позволяет использовать их профессиональный опыт и потенциал. Работодатели привлекают таких сотрудников, а их заработная плата частично субсидируется государством.

С начала года в Шымкенте по данной программе трудоустроены 791 человек. Они работают в сферах образования, медицины, культуры, социальных услуг и других отраслях.

Одной из участниц программы стала 59-летняя Айман Тельгозиева, которая долгие годы работала бухгалтером на различных предприятиях Алматы. После переезда в Шымкент она нашла работу в общественном объединении «Самгау биік», занимающемся поддержкой людей с инвалидностью, в рамках госпрограммы «Общественные работы».

Позже она получила направление по программе «Серебряный возраст» и отмечает: «Государственная программа открыла для меня новые возможности. Я рада, что могу использовать свой опыт и знания для полезной работы, помогая не только себе, но и другим», — говорит Айман.

Шымкент является одним из регионов, где программа «Серебряный возраст» успешно реализуется. Она способствует увеличению активности опытных специалистов и укреплению рынка труда квалифицированными кадрами.