Вакансия с «сюрпризом»: как понять, что работодатель обманывает

8 признаков, что работодатель обманывает (и что делать).

Обман при трудоустройстве — лишь одна сторона медали, не меньше проблем он приносит во время рабочего процесса. Это международная проблема: если обратиться к опыту американцев, то 20% признаются, что они «несчастливы» на своей работе, половина говорит, что испытывает стресс, а 18% используют слово «гнев», чтобы описать свое отношение к месту, где трудятся. Все же большинство людей в любой стране работают, чтобы выжить, оплатить счета и прокормить себя, а это не совсем подходящий рецепт для счастья и удовлетворенности своей деятельностью.

В посте мы будем рассматривать относительно простой обмен: вы отдаете свое время и навыки, а компания взамен дает вам деньги и другие блага. Никто не будет спорить: работа имеет большое влияние на нашу жизнь, и есть много способов, как вас могут здесь обмануть и выбить из колеи. Увольнение без причины (или по ерундовой причине) — самый очевидный способ испортить вам жизнь, но он не единственный — ниже приведены восемь других, а также советы, что можно предпринять, если все это случилось с вами.