У бизнеса растут расходы на привлечение персонала
В среднем в опрошенных компаниях уровень укомплектованности персоналом составляет 93%. Это говорит о том, что большинство компаний имеют достаточное количество сотрудников для выполнения поставленных задач. Однако, наиболее востребованной категорией сотрудников является массовый персонал, и дефицит в этой категории составляет 8%. Это особенно актуально для ритейла, где дефицит персонала достигает 13%.
Читать дальше...