«Профессионалитет» на старт
КРАСНОЯРСКИЙ КРАЙ, /НИА-КРАСНОЯРСК/. В Красноярском крае стартовала приемная кампания в колледжи и техникумы федерального проекта «Профессионалитет».
18 образовательных учреждений, оснащенных самым современным оборудованием, готовы принять ребят. Приёмная кампания продлится до конца августа, при наличии свободных мест – до конца ноября.
В рамках проекта студенты пройдут программы обучения, разработанные совместно с работодателями, освоят востребованные специальности, получат опыт работы на производстве, а также им будет оказано содействие в трудоустройстве в ведущие отраслевые компании края.
В рамках «Профессионалитета» в крае созданы три образовательно-производственных кластера: кластер цифрового земледелия и современных агропромышленных технологий, кластер топливно-энергетического комплекса и металлургический кластер.
В кластер Цифровое земледелие и современные агропромышленные технологии входят 12 техникумов и колледжей края. Ядром кластера является Уярскиий сельскохозяйственный техникум. Ребята могут получить образование по 11 специальностям, среди которых агрономия, ветеринария, технология продуктов питания животного происхождения и так далее.
В нем предусмотрено самое большое количество мест в этом году – 1725.
Самые популярные профессии кластера - мастер сельскохозяйственного производства, ветеринар, зоотехник, агроном, технолог продуктов питания из растительного сырья и другие.
Отметим, что в прошлом году студенты смогли пройти практику на шести крупных сельхозпредприятиях края: ООО «ОПХ Солянское», ЗАО «Большеуринское», ПАО УК «Голдман Групп», ООО «СХП «Дары Малиновки», ООО Агрофирма «Учумская», ЗАО «Назаровское».
Кластер топливно-энергетического комплекса в Красноярском крае представлен тремя образовательными учреждениями – Назаровским энергостроительным техникумом, Красноярским техникумом сварочных технологий и энергетики и Минусинским сельскохозяйственным колледжем. Ядром кластера стал Назаровский техникум. Для ребят в этом кластере предусмотрено 275 бюджетных мест. Здесь студенты смогут получить профессию по 9 направлениям, таким как: тепловые электрические станции, теплоснабжение и теплотехническое оборудование, релейная защита и автоматизация электроэнергетических систем.
Новый металлургический кластер, созданный по инициативе ОК РУСАЛ, готов принять в этом году 250 абитуриентов. Миссия кластера состоит в формировании системы подготовки кадров с учетом корпоративных требований для предприятий ОК РУСАЛ, которые находятся на территории Красноярского края по 6 образовательным программам. В этих учебных учреждениях будут готовить будущих крановщиков, электромонтеров, монтажников технического оборудования, специалистов производства чёрных и цветных металлов.
В кластер вошли три образовательных учреждения – Красноярский индустриально-металлургический техникум, Ачинский колледж отраслевых технологий и предпринимательства и Дивногорский гидроэнергетический техникум.
«Главное преимущество образовательных программ «Профессионалитета» в том, что молодые люди освоят профессию в сжатые сроки и получат гарантированное место работы. Потенциальные работодатели принимают активное участие в составлении образовательных программ и в практическом обучении студентов. При этом студенты проходят обучение на том же оборудование, что установлено на предприятиях-партнерах. Это даёт возможность с первого курса получать реальные практические навыки и уже к третьему курсу иметь гарантированное трудоустройство на предприятиях, которые участвуют в реализации проекта», - отметила министр образования края Светлана Маковская.
Подробную информацию о колледжах и компаниях – участниках федерального проекта «Профессионалитет» в Красноярском крае можно узнать на сайте проекта.
Подать документы в техникумы и колледжи можно лично. Зачисление будет происходить на основании аттестата об окончании школы.
Федеральный проект «Профессионалитет» стал локомотивом комплексной перезагрузки системы среднего профобразования. Инициатива соответствует задачам нацпроекта «Образование».
Реализация «Профессионалитета» позволит повысить долю трудоустройства выпускников со средним профессиональным образованием до 95% и восполнит дефицит кадров для предприятий страны.