Revues de performances et planification : Le Ministre Abass Fall fixe le cap pour 2025
Hier, jeudi 23 janvier, le Ministre du Travail, de l’Emploi et des Relations avec les Institutions, M. Abass Fall, a présidé un atelier consacré à la revue des rapports de performance de l’année 2024 et au partage des plans de travail annuels pour 2025 des différents programmes de son ministère.
Dans son discours d’ouverture, le Ministre a souligné l’importance de cet atelier, le qualifiant de cadre idéal pour les échanges, le partage d’expériences et l’information. Il a insisté sur la nécessité pour chaque participant de mieux appréhender les réalisations des différents services de son département.
M. Abass Fall a également appelé ses collaborateurs et les services concernés à se mobiliser pour mettre à jour la Lettre de Politique Sectorielle du ministère. Cette actualisation devra s’aligner sur le référentiel « Sénégal 2050 » et intégrer les responsabilités de son département en matière d’emploi.
Abordant la problématique cruciale de l’emploi, le Ministre a rappelé qu’elle constitue une priorité majeure pour le Chef de l’État et le Premier Ministre. Il a affirmé que son département a pour mission de concevoir une politique nationale ambitieuse, orientée vers la promotion de la formation professionnelle, le soutien à l’entrepreneuriat et l’insertion des jeunes dans les secteurs à fort potentiel de croissance.
Cet atelier marque ainsi une étape importante dans la réflexion et la planification des actions visant à répondre aux défis de l’emploi au Sénégal.
M. Abass Fall a également appelé ses collaborateurs et les services concernés à se mobiliser pour mettre à jour la Lettre de Politique Sectorielle du ministère. Cette actualisation devra s’aligner sur le référentiel « Sénégal 2050 » et intégrer les responsabilités de son département en matière d’emploi.
Abordant la problématique cruciale de l’emploi, le Ministre a rappelé qu’elle constitue une priorité majeure pour le Chef de l’État et le Premier Ministre. Il a affirmé que son département a pour mission de concevoir une politique nationale ambitieuse, orientée vers la promotion de la formation professionnelle, le soutien à l’entrepreneuriat et l’insertion des jeunes dans les secteurs à fort potentiel de croissance.
Cet atelier marque ainsi une étape importante dans la réflexion et la planification des actions visant à répondre aux défis de l’emploi au Sénégal.