Femmes aux postes de pouvoir en entreprise : une douzaine de dirigeants de grosses boîtes s’engagent à leur faire de la place

Malgré une législation française obligeant les entreprises à respecter des quotas de femmes dans leurs instances dirigeantes, elles restent toujours minoritaires. Face à cette situation, un collectif souhaite faire changer les pratiques dans le monde du travail.