آراء مجمع تشخیص مصلحت؛ به سود کارگران یا به سود کارفرمایان؟
با صدور اطلاعیه اخیر مجمع تشخیص مصلحت نظام در رد دیدگاه برخی نمایندگان مجلس در دفاع از طرح ساماندهی کارکنان دولت که درباره حذف واسطه‌های شرکتی و تبدیل وضعیت‌هاست، پرسش درباره مواضع کلی این مجمع در مجادلات مشابه ایجاد شده است.
به گزارش خبرنگار ایلنا، اخیرا پس از اظهارنظر تعدادی از نمایندگان مجلس درباره تعلل و سنگ‌اندازی مجمع تشخیص مصلحت نظام در رابطه با «طرح ساماندهی کارکنان دولت»، این مجمع در اطلاعیه‌ای ضمن رد اظهارات نمایندگان، توپ را در زمین مجلس انداخته و اظهار کرده است: «با توجه به اینکه ایراد هیأت عالی نظارت و مبنی بر آن ایراد شورای نگهبان متوجه کل ماده واحده بوده و مجلس شورای اسلامی نسبت به رفع آن اقدامی نکرده و بر مصوبه خویش اصرار نورزیده بود»؛ این ادعایی بود که تاییدکننده نظر مجمع تشخیص درباره مخالفت با طرح مجلس در زمینه ساماندهی کارکنان دولت به نظر می‌رسد.
در اطلاعیه مجمع تشخیص آمده است: موضوع (طرح ساماندهی) به‌عنوان یک مورد اختلافی به مجمع تشخیص مصلحت نظام، برای این مجمع ارجاع گشته و در جلسات مورخه هفدهم مرداد و هفتم شهریور شورای مجمع مطرح و گزارش مسئولین دستگاه‌های اجرایی ذیربط و رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس استماع شد. پس از انجام مذاکرات مبسوط و بررسی موضوع از ابعاد فنی و حقوقی و بیان دیدگاه‌های مخالفان و موافقان، رأی گیری به عمل آمد و اعضاء، مصلحت مورد نظر مجلس شورای اسلامی در تبصره (۲) ماده واحده را احراز نکردند.