Pozor na to, rovnost v platech platí i pro benefity a dohodáře
Blíží se termín povinného hlášení o rovnosti mezd. Budou se týkat i současných platů a vztahovat se na „dohodáře“ i na různé benefity. Jak se vyhnout problémům, píše v komentáři advokát kanceláře Valíček & Valíčková Marek Němeček.
