На предприятии проходит реорганизация, объединяемся с другой организацией. Но общие кадровые ресурсы при этом хотим сократить. Можно ли уволить сотрудника по причине реорганизации предприятия?

На предприятии проходит реорганизация, объединяемся с другой организацией. Но общие кадровые ресурсы при этом хотим сократить. Можно ли уволить сотрудника по причине реорганизации предприятия?
Рубрика: Увольнение