Работодатель не вправе снижать размер заработной платы в одностороннем порядке.

Условия оплаты труда (размер тарифной ставки или оклада, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты) относятся к существенным условиям трудового договора, изменение которых допускается только

Запись Работодатель не вправе снижать размер заработной платы в одностороннем порядке. впервые появилась Закон и Мы.