О каких нюансах оформления отношений с создающими объекты интеллектуальной собственности сотрудниками стоит знать работодателям?
Так, для тех, кто выполняет трудовую функцию и в нерабочее время лучше устанавливать ненормированный рабочий день.
Так, для тех, кто выполняет трудовую функцию и в нерабочее время лучше устанавливать ненормированный рабочий день.