МРОТ в Вологодской области с 1 января 2025 года
Какой применять МРОТ для расчета различных выплатСкачать бесплатно
Какой МРОТ в Вологодской области с 1 января 2025 года
Минимальный размер заработной платы в Вологодской области регулируется Федеральным законом о МРОТ от 19.06.00 № 82-ФЗ. Также местные власти вправе устанавливать свою региональную минималку, главное, чтобы она была не ниже федерального значения (ст. 133.1 ТК РФ). Но таким правом они не воспользовались, поэтому все работодатели Вологодской области должны ориентироваться на федеральное значение МРОТ.
Что изменить в расчетах из-за нового МРОТ
С 1 января 2025 года в соответствии с поправками общероссийский МРОТ увеличен с 19 242 до 22 440 рублей. Поэтому работодатели Вологодской области должны ориентироваться на минимальный размер заработной платы в 2025 года в размере 22 440 рубля.
Узнайте, какой МРОТ в Вологодcкой области будет в 2026 году >>
Когда сравниваете зарплату с МРОТ, учитывайте те компенсационные и стимулирующие выплаты, которые являются ее составной частью и предусмотрены системой оплаты труда. Доплаты за сверхурочные часы, за работу в выходные и праздники, вредные условия и районные коэффициенты в расчет не включайте. Сориентироваться вам поможет памятка.
Скачать памятку
Важно: зарплатой считается сумма до вычета НДФЛ и прочих взносов, в том числе задолженностей по кредитам. Если сотрудник после всех удержаний получает сумму ниже минимального размера ― это не относится к нарушениям. Также не считается нарушением, если сотрудник отработал половину рабочего времени и получил 50 процентов от МРОТ. МРОТ в Вологодской области с районным коэффициентом в 2025 году
Вологодская область относится к территории с особыми климатическими условиями. Поэтому на территории региона установлены районные коэффициенты (постановление Правительства РФ от 30.12.11 № 1237, постановление Правительства РФ от 16.07.92 № 494 Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 29.06.90 № 258/10-64, постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 31.03.60 № 476/9).
В 2025 году к минимальной зарплате нужно применять следующие коэффициенты:
1,15 — для работодателей, которые трудятся в Бабаевском, Вологодском, Грязовецком, Кадуйском, Междуреченском, Сокольском, Устюженском, Чагодощенском, Череповецком, Шекснинском районах, городе Вологде;1,25 — для работодателей из города Череповец с территорией, подчинённой городскому Совету народных депутатов.
Актуальный размер МРОТ в Вологодской области в 2025 году с районным коэффициентом смотрите в таблице.
Территории и районы
Круг работников
Размер РК
МРОТ с районным коэффициентом
г. Череповец с территорией, подчиненной городскому Совету народных депутатовВсе рабочие и служащие — с 01.07.19921,25
28 050 (22 440 х 1,25)
Районы: Бабаевский, Бабушкинский, Белозерский, Вашкинский, Великоустюгский, Верховажский, Вожегодский, Вытегорский, Вологодский, Грязовецкий, Кадуйский, Кирилловский, Кичменгско- Городецкий, Междуреченский, Никольский, Нюксенский, Сокольский, Сямженский, Тарногский, Тотемский, Устюжанский, Усть-Кубинский, Харовский, Чагодощенский, Череповецкий, Шекснинский, г. ВологдаВсе рабочие и служащие — с 01.11.19901,15
25 806 (22 440 х 1,15)
На всей территории
Работники лесозаготовительных, лесосплавных, лесоперевалочных предприятий и организаций и химлесхозов
На какие выплаты влияет МРОТ в Вологодской области
Если работодатель платит своим сотрудникам заработную плату меньше установленного МРОТ, его оштрафуют в соответствии со статьей 5.27 КоАП РФ. Для должностных лиц предусмотрен штраф в размере от 10 тыс. до 20 тыс. рублей, для юридических лиц - от 30 до 50 тыс. рублей, для индивидуальных предпринимателей - от 1 до 5 тыс. рублей. Поэтому убедитесь, что платите работникам достаточно с начала января.
Повышение МРОТ влияет на величину пособий, если:
стаж сотрудника менее 6 месяцев;средний заработок за прошлый период меньше МРОТ;сотрудник нарушил больничный режим или получил травму, находясь в состоянии опьянения.
Пересчитать пособия придется, если страховой случай наступил до 1 января 2025 года. Но только ту часть пособия, которое начислили с января.
Если сотрудник пошел в отпуск в первых числах января, то возможно придется доплатить отпускные. Так как их выплачивают в декабре, расчет будет сделан с учетом старого МРОТ. А когда работник вернется из отпуска, надо сверить его средний заработок с новым МРОТ в Вологодской области с 1 января 2025 года и, если нужно, доплатить отпускные.
Какой МРОТ в Вологодской области с 1 января 2025 года
Минимальный размер заработной платы в Вологодской области регулируется Федеральным законом о МРОТ от 19.06.00 № 82-ФЗ. Также местные власти вправе устанавливать свою региональную минималку, главное, чтобы она была не ниже федерального значения (ст. 133.1 ТК РФ). Но таким правом они не воспользовались, поэтому все работодатели Вологодской области должны ориентироваться на федеральное значение МРОТ.
Что изменить в расчетах из-за нового МРОТ
С 1 января 2025 года в соответствии с поправками общероссийский МРОТ увеличен с 19 242 до 22 440 рублей. Поэтому работодатели Вологодской области должны ориентироваться на минимальный размер заработной платы в 2025 года в размере 22 440 рубля.
Узнайте, какой МРОТ в Вологодcкой области будет в 2026 году >>
Когда сравниваете зарплату с МРОТ, учитывайте те компенсационные и стимулирующие выплаты, которые являются ее составной частью и предусмотрены системой оплаты труда. Доплаты за сверхурочные часы, за работу в выходные и праздники, вредные условия и районные коэффициенты в расчет не включайте. Сориентироваться вам поможет памятка.
Скачать памятку
Важно: зарплатой считается сумма до вычета НДФЛ и прочих взносов, в том числе задолженностей по кредитам. Если сотрудник после всех удержаний получает сумму ниже минимального размера ― это не относится к нарушениям. Также не считается нарушением, если сотрудник отработал половину рабочего времени и получил 50 процентов от МРОТ. МРОТ в Вологодской области с районным коэффициентом в 2025 году
Вологодская область относится к территории с особыми климатическими условиями. Поэтому на территории региона установлены районные коэффициенты (постановление Правительства РФ от 30.12.11 № 1237, постановление Правительства РФ от 16.07.92 № 494 Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 29.06.90 № 258/10-64, постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 31.03.60 № 476/9).
В 2025 году к минимальной зарплате нужно применять следующие коэффициенты:
1,15 — для работодателей, которые трудятся в Бабаевском, Вологодском, Грязовецком, Кадуйском, Междуреченском, Сокольском, Устюженском, Чагодощенском, Череповецком, Шекснинском районах, городе Вологде;1,25 — для работодателей из города Череповец с территорией, подчинённой городскому Совету народных депутатов.
Актуальный размер МРОТ в Вологодской области в 2025 году с районным коэффициентом смотрите в таблице.
Территории и районы
Круг работников
Размер РК
МРОТ с районным коэффициентом
г. Череповец с территорией, подчиненной городскому Совету народных депутатовВсе рабочие и служащие — с 01.07.19921,25
28 050 (22 440 х 1,25)
Районы: Бабаевский, Бабушкинский, Белозерский, Вашкинский, Великоустюгский, Верховажский, Вожегодский, Вытегорский, Вологодский, Грязовецкий, Кадуйский, Кирилловский, Кичменгско- Городецкий, Междуреченский, Никольский, Нюксенский, Сокольский, Сямженский, Тарногский, Тотемский, Устюжанский, Усть-Кубинский, Харовский, Чагодощенский, Череповецкий, Шекснинский, г. ВологдаВсе рабочие и служащие — с 01.11.19901,15
25 806 (22 440 х 1,15)
На всей территории
Работники лесозаготовительных, лесосплавных, лесоперевалочных предприятий и организаций и химлесхозов
На какие выплаты влияет МРОТ в Вологодской области
Если работодатель платит своим сотрудникам заработную плату меньше установленного МРОТ, его оштрафуют в соответствии со статьей 5.27 КоАП РФ. Для должностных лиц предусмотрен штраф в размере от 10 тыс. до 20 тыс. рублей, для юридических лиц - от 30 до 50 тыс. рублей, для индивидуальных предпринимателей - от 1 до 5 тыс. рублей. Поэтому убедитесь, что платите работникам достаточно с начала января.
Повышение МРОТ влияет на величину пособий, если:
стаж сотрудника менее 6 месяцев;средний заработок за прошлый период меньше МРОТ;сотрудник нарушил больничный режим или получил травму, находясь в состоянии опьянения.
Пересчитать пособия придется, если страховой случай наступил до 1 января 2025 года. Но только ту часть пособия, которое начислили с января.
Если сотрудник пошел в отпуск в первых числах января, то возможно придется доплатить отпускные. Так как их выплачивают в декабре, расчет будет сделан с учетом старого МРОТ. А когда работник вернется из отпуска, надо сверить его средний заработок с новым МРОТ в Вологодской области с 1 января 2025 года и, если нужно, доплатить отпускные.