В Архангельской области создается клуб работодателей в рамках проекта «Билет в будущее»
Архангельская область готовится к открытию клуба работодателей, который станет важной платформой для продвижения профориентационного движения в регионе. Новый клуб станет частью федерального проекта Билет в будущее, объединившего ведущие предприятия страны в стремлении содействовать ранней профессиональной ориентации школьников.
Основной задачей клуба работодателей станет формирование кадрового потенциала и привлечение молодых специалистов. В условиях быстро меняющегося рынка труда, важно обеспечить молодёжь актуальной информацией о профессиях и карьерных возможностях. Клуб будет выполнять роль информационного и дискуссионного центра, где ведущие работодатели смогут обсудить насущные кадровые вопросы и внести предложения по стратегическому развитию проекта.
Клуб в Архангельской области станет местом, где компании смогут обсудить важные кадровые вопросы и оказать влияние на дальнейшую стратегию проекта. Это позволит улучшить взаимодействие между бизнесом и образовательными учреждениями, обеспечив учащимся доступ к актуальной информации о рынке труда и перспективных профессиях.
Первым шагом на пути к созданию клуба станет проведение дискуссии с участием ключевых компаний региона. Встреча позволит определить основные направления сотрудничества и согласовать план совместных действий. Алена Климова, руководитель центра опережающей профессиональной подготовки, который выступает региональным оператором проекта, рассказала о сотрудничестве с крупными предприятиями Архангельской области, особенно в сферах оборонно-промышленного комплекса и гражданского производства.
Первое мероприятие - Диалог с работодателем - мы провели весной со специалистами строительной сферы. Подобные встречи с представителями других отраслей экономики продолжатся, - отметила Климова.
Проект Билет в будущее нацелен на развитие у школьников понимания о разнообразии карьерных путей и раскрытие их талантов. Это долгосрочная инициатива, направленная на поддержку молодежи в принятии осознанных решений о своём профессиональном будущем. В условиях быстро меняющейся экономики и технологического прогресса, ранняя профориентация становится важным элементом образовательного процесса.
Билет в будущее - это не только о подготовке молодёжи к трудовой жизни, но и о создании устойчивых связей между образовательными учреждениями и реальным сектором экономики. Поддержка работодателей в этом процессе становится ключевым фактором успешного внедрения новых образовательных практик и создания эффективной системы профессиональной ориентации.
Основной задачей клуба работодателей станет формирование кадрового потенциала и привлечение молодых специалистов. В условиях быстро меняющегося рынка труда, важно обеспечить молодёжь актуальной информацией о профессиях и карьерных возможностях. Клуб будет выполнять роль информационного и дискуссионного центра, где ведущие работодатели смогут обсудить насущные кадровые вопросы и внести предложения по стратегическому развитию проекта.
Клуб в Архангельской области станет местом, где компании смогут обсудить важные кадровые вопросы и оказать влияние на дальнейшую стратегию проекта. Это позволит улучшить взаимодействие между бизнесом и образовательными учреждениями, обеспечив учащимся доступ к актуальной информации о рынке труда и перспективных профессиях.
Первым шагом на пути к созданию клуба станет проведение дискуссии с участием ключевых компаний региона. Встреча позволит определить основные направления сотрудничества и согласовать план совместных действий. Алена Климова, руководитель центра опережающей профессиональной подготовки, который выступает региональным оператором проекта, рассказала о сотрудничестве с крупными предприятиями Архангельской области, особенно в сферах оборонно-промышленного комплекса и гражданского производства.
Первое мероприятие - Диалог с работодателем - мы провели весной со специалистами строительной сферы. Подобные встречи с представителями других отраслей экономики продолжатся, - отметила Климова.
Проект Билет в будущее нацелен на развитие у школьников понимания о разнообразии карьерных путей и раскрытие их талантов. Это долгосрочная инициатива, направленная на поддержку молодежи в принятии осознанных решений о своём профессиональном будущем. В условиях быстро меняющейся экономики и технологического прогресса, ранняя профориентация становится важным элементом образовательного процесса.
Билет в будущее - это не только о подготовке молодёжи к трудовой жизни, но и о создании устойчивых связей между образовательными учреждениями и реальным сектором экономики. Поддержка работодателей в этом процессе становится ключевым фактором успешного внедрения новых образовательных практик и создания эффективной системы профессиональной ориентации.